Dževerdanović: Kulturu doživljavam kao industrijsku granu

12
Miloš Dževerdanović

Miloš Dževerdanović

Kulturni centar “Nikola Đurković” u samom nazivu podrazumijeva objedinjavanje kulturnih programa i poslenika, a Kotor posebno obavezuje kada je kultura i stvaralaštvo u pitanju.

Naše pitanje za novog direktora kotorskog  Kulturnog centra Miloša Dževerdanovića nije vezano za kulturne programe, projekte i ideje već za neophodne tehničke i materijalne preduslove da bi se oni realizovali.

Na žalost, grandiozno zdanje Kulturnog centra je u dosta lošem stanju, dotrajala i gotovo neuslovna velika sala, male pomoćne takođe.

Dževerdanović je kazao da je uspio za kratko vrijeme da sagleda sve aspekte funkcionisanja i rada i strukturu zaposlenih i da se već naziru konture nekog budućeg djelovanja, neke brže, a neke u dugoročnom procesu.

On je naglasio da su potrebna finansijska sredstva, ali i zakonski okviri.

On je prepoznao određene slabosti i zatekao je administrativno i tehnički zapuštenu zgradu.

Finansijski takođe.

Ne treba zaboraviti da zgrada nosi višedecenijsko nasljeđe odlaganja problema, smatra Dževerdanović, ali i kadrovskih, tako da nijsu samo problemi u zgradi već i kod onih koji su dolazili od strane osnivača.

Uporedo sa sagledavanjem stanja morali su raditi i programi i to na dnevnoj osnovi, uz paralelan rad na strategiji, planovima, budžetu.

U toku je planiranje budžeta za iduću godinu, pronalaženje novih partnera, sponzora, donatora, prijatelja, saradnja sa NVO sektorom.

Već se naziru pomaci u pojedinim segmentima, smatra Dževerdanović.

Na naše pitanje, koliko je do sada uspio da sagleda kadrovsku strukturu, buduće pratioce i saradnike i što raditi sa velikim brojem bivših direktora koji su ostali da rade u Centru i kako riješiti problem prekobrojnog kadra, Dževerdanović je kazao da je zatekao jedan dosta nizak stepen radne kondicije.

Što se tiče bivših direktora koji rade u centru, njima bi po direktoru Dževerdanoviću trebao da se posveti osnivač u viziji i strategiji.

“Ja sam od onih koji kulturu doživljava kao industrijsku granu, jer se tu ulažu značajna sredstva, preko opštinskog i državnog budžeta. Samo je pitanje kako je do do sada przentirano. Ovo je grad gdje se kroz  kulturu radi jedna velika disperzija i za pojedince i za institucije i za projekte i mislim da je zadatak Kulturnog centra da to kanališe i nekako usmjeri i na lijep način prezentuje. Da se znaju brojke, ljudi i cife projekata, predstava. To je moje buduće opredjeljenje, moja uloga kao direktora je da izvučem iz svakog pojedinca maksimum koji može da pruži za svoju instituciju, a da li je neko ranije bio direktor ili nije, nije važno jer će se oni prepoznati kroz svakodnevne aktivnosti, a ubrzo će i sistematizacija pa će se jasno vidjeti gdje smo”, jasan je Dževerdanović.

Na pitanje da li smatra da li se od kulture može živjeti i da li od nje može preživjeti Kulturni centar, Dževerdanović je odgovorio da kulturu u Kotoru, kako je već kazao doživljava kao industijsku grani i njegova obaveza je da materijalno, tehnički i duhovno podigne sve one koji su na bilo koji način vezani, bilo zaposleni ili spoljni saradnici, da to digne na mnogo veći nivo.

12 COMMENTS

  1. Neka “mnogo teška industrija” sa toliko direktora, koji, naravno, primaju platu, a gdje je “kulturni” kadar??????????????????????
    NO COMMMENT!!!!!!!!!!!!!

  2. Lako je Dževu-kad mu ralo ne treba-ali bog mu je dao na raspologanje ovakve volove-oponente,koji ga-“štuju”?

  3. AMIGO, jeste da danas ima malo postenih. Niko ne osporava niti potvrdjuje necije postenje ako ga ne poznaje kao osobu.
    Moze se samo izraziti velika sumnja u postavljenje odredjenog covjeka na odredjeno mjesto. Kulturu u Kotoru bi trebalo da vodi neko sa puno znanja i infiltriranosti u njoj , po zvanju,a uz sebe da ima nekog da odradjuje poslove koji ce doprinijeti da kulturna dogadjanja budu i formalno u boljim uslovima.
    Mozda je tvoj amigo bio za ovo drugo mjesto, jer za prvo svakako nije

  4. Potkrala vam se “štamparska greškica” u gonjem napisu? Citiram:”Što se tiče bivših direktora koji rade u centru…”? Treba da piše-istina:”Što se tiče bivših direktora koji primaju plate u centru-treba primjeniti zakon o funcionerima i ispratiti ih-po isteku mandata na Benovo u Berzu rada na snadbijevanje”! U protivnom-kako je poodavno krenulo …dolazi neko novo partijsko-pulitčko brijeme-pa će u centru raditi samo bivši i važeči direktori/direktor? Znate, samopristajanje na “partiske fotelje”-nosi veliki rizik,pa zato”titulari” trebaju biti obazrivi i svaki ,eventualni,rizik prihvatiti na svoju korist-štetu?!

  5. ,,ima nas” Amigo – ,,ima vas”- jos kako.!!!!!!! Vi, koji kulturu dozivljavate kao indusustrijsku granu. Necuveno !!!!!!! Koje izjave

  6. Tako je, industrija i ekonomija pa onda iz toga proizilaze kulturni programi i njihova reprodukcija. A ne skupa predstava i adio.

  7. …u “zvijezde”..i kaže-lektoriše:Nije prigodno..da se kaže:”..Što se tiče bivših direkotra koji rade u centru…?” Prilagođeno istini-samo istini ,mora da se kaže-napiše:” Što se tiče bivših direktora koji primaju i daje platu(godinama ne radeći ništa-ili malo više od ništa) u centru :za reprint kadrova (ne)kuluture življenja i poštovanja zakona-reizbora-smjena i promjena kadrova(direktora)…treba sve njih da s t r e f i “kultura provođenja zakona i propisa”-kad su u pitanju kadrovi- postavljani od partija na vlasati(na način kako sebe postavljaju)…bez dileme i odugovlačenja treba ih shodno zakonu vratiti na Benovo u Berzu rada -u kartoteku,kao sve ostale kojima je istekao mandat-kojega su dobrovoljno prihvatili i koristili?!
    “Nota bene”,na sopstveni rizik?!

  8. ,,kulturu u Kotoru dozivljavam kao industrijsku granu”……………. nevjerovatnim ,,saznanjima” nidje kraja.

    A ja mislio da je kultura ono sto su nam preci ostavili u naslijedje, da to sto sto su oni u materijalnom i duhovnom obliku stvorili, mi prenosimo i cuvamo u prostoru i vremenu, stitimo, cuvamo………

    i ne damo da prenesu lopatama u Podgoricu, dje je kultura, sigurno industrujska grana satkana od aluminijuma i mangupluka vecih i manjih ( to je njen duhovni dio)

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here

PRAVILA KOMENTARISANJA

Komentari se objavljuju na portalu Skala radija. Odgovorni za sadržaj su isključivo autori napisanih komentara.

U komentarima je zabranjeno koristiti uvredljive riječi, psovke i klevete. Neće se objavit komentar koji sadrži ove elemente kao ni tekst komentara koji sadrži govor mržnje. Ukoliko se dogodi propust pa tekst bude objavljen, moderator je dužan da ga odmah ukloni čim ga primijeti ili mu neko skrene pažnju na sadržaj. Neprimjeren sadržaj će biti uklonjen a autor može biti prijavljen nadležnim organima.

Za eventualne primjedbe i sugestije mejl je [email protected].